”Man ska inte kunna lura sina medarbetare”

Anne Nilsson arbetade som förskolelärare i 44 år. Under merparten av åren betalade hennes arbetsgivare in tjänstepension, då jobbade både inom Alvesta och Växjö kommuner.

Nilsson var år 2002 anställd av islamiska skolan. Det är för det året som tjänstepension på sammanlagt 13 000 kronor saknas.

– När jag började på islamiska skolan 2002, efter att ha jobbat länge i kommunal skola, trodde jag att skolan hade kollektivavtal. Det skulle jag förstås ha kollat upp själv, men det gjorde jag inte, säger Anne Nilsson till Smålandsposten.

Nilsson ska ha frågat rektorn på islamiska skolan – Ismail Abuhelal – om avtalet.

– Ismail svarade att de inte hade kollektivavtal men att de hade något liknande. Han sa också att han aldrig skulle lura oss i personalen, säger Anne Nilsson som är utbildad förskollärare med specialpedagogkompetens.

Sedan 2017 har en process pågått mellan Nilsson, hennes fackliga företrädare i Lärarförbundet och Växjö islamiska skola. Men Nilsson har fått besked om att hennes ärende preliminärt är preskriberat eftersom att det har gått mer än tio år sedan händelsen.

– Mina 13 000 kronor är borta. Jag överlever, men det är principen. Man ska inte kunna lura sina medarbetare, säger Anne Nilsson.